1. 人員管理：?負責所屬人員的崗位調動、?工作指導分配、?監督和考核，?以及不定期抽查檢驗人員檢查合格零部件及成品，?以考核檢驗人員的工作質量。?此外，?還負責本部門人員的培訓、?考核，?確保團隊的專業能力和工作效率。??
      2. 質量管理和監控：?負責生產質量治理，?參與調查、?分析和處理產品質量問題。?同時，?按照航空規章要求處理客戶和民航局方審查，?確保產品質量符合標準和客戶要求。??
      3. 質量體系維護：?參與編寫質量體系文件，?協助質量經理進行系統運行監控，?組織系統評審及周期性回憶會議，?推動系統改良，?支持各種外審工作。??
      4. 質量目標和活動的執行：?貫徹落實質量目標，?改善公司的質量治理工作。?負責制定與實施各種質量治理制度，?執行與推動各種質量治理活動。??
      5. 質量檢驗與標準制定：?在制品、?成品的質量標準和檢驗規程的制定與執行，?監督指導各項質量檢驗工作。?同時，?處理客戶投訴與退貨的調查、?原因分析，?并擬訂改善措施。??
      6. 不合格品管理：?制定不合格品的預防和糾正措施，?并督導執行。??
      7. 質量記錄與分析：?檢查質量記錄，?組織分析質量數據，?進行質量本錢的分析與控制工作。??
      8. 質量培訓和提升：?組織公司質量品質培訓，?提升員工質量意識并按流程規范操作，?從而提升產品質量。??
      9. 完成上級領導臨時交辦的其他任務?

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