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丨 深圳市 丨經驗不限 丨 其它，行政人事主管2025-06-08發布
1、負責員工招聘，制定人力資源規劃，實施招聘計劃，前期招聘工作量占比60%左右；
2、負責制定培訓計劃，統籌培訓進度；
3、負責員工關系，員工活動組織策劃；
4、負責辦理員工入職、離職、調任、升職等的手續辦理，建立員工人事檔案；
5、協助上級制定人力資源年度規劃；
6、完成上級安排的行政相關工作；
7、社保公積金增減員。
崗位要求：
1、專科以上學歷，一年以上人事行政工作經驗；
2、熟悉勞動法律法規；
3、熟悉人力資源規劃、招聘、培訓、薪酬、績效及員工關系六大模塊；
4、有較強的溝通、協調能力及服務意識，有團隊協作精神。
專屬福利：
【上班時間】大小周，朝九晚六，7小時/天；
【帶薪年假】法定節假日、帶薪年假，婚假、產假等都可享受；
【薪酬獎勵】年終獎
【社會保險】入職就購買社保（養老、醫療、失業、工傷、生育）；
【節日福利】元旦節、端午節、中秋節等重大節日為員工發放節日禮品或者紅包；
【文娛活動】下午茶、生日會、國內外旅游、定期全員拓展活動、部門聚餐等；
【地理位置】公司位于11號線福永地鐵站B出口旁200米，交通便利，周邊有大型商場、羽毛球場、KTV等娛樂場所，租房也便利哦。
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